gestion de vos formations
Management d’équipe & posture managériale
Affirmer son rôle de manager et mobiliser durablement les équipes
Nos formations disponibles :
Le management d’équipe repose autant sur des compétences techniques que sur une posture professionnelle adaptée aux enjeux humains, organisationnels et opérationnels.
Prendre sa place de manager, animer une équipe, motiver, déléguer ou accompagner les collaborateurs nécessite des repères clairs et des pratiques ajustées au contexte.
Cette sous-catégorie regroupe des formations dédiées au socle du management, destinées aux managers débutants comme confirmés.
Elles permettent de consolider les fondamentaux du rôle managérial, de développer une posture juste et d’acquérir des outils concrets pour encadrer, fédérer et faire progresser les équipes.
Les formations proposées favorisent un management efficace, responsable et aligné avec les objectifs de l’organisation.
Le développement d’une posture managériale efficace s’appuie également sur la capacité à communiquer, à coopérer et à donner du sens à l’action collective.
Ces formations peuvent être complétées par des modules consacrés à la communication managériale, au pilotage de l’activité ou au développement d’une culture du service.
